第 36 节(1 / 2)

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这几个字会笑得那么开心了。

一天,严正正要打印一份ngb最新的产品资料,用于给中国电子商务中心的一个副主任演示。当他走出自己的办公室走到大厅里的彩色打印机前时,发现打印机上已经有了厚厚的一摞文件,是一个产品介绍,看页数应该打印到第十份了。严正觉得很纳闷:自己只需要一份就好了,没有把打印份数调到十呀!他正在想,一个美联科技的员工走了进来。两边的人员都是随意出入各自公司的,这个很正常。那个员工走到了这台打印机前,向严正看了看,估计还不知道这个人是谁,也就没有理会严正。看到打印机里面没有纸了,那个员工熟练地从旁边的书柜中拿出一包100克的打印纸放入了打印机,按了继续键后,打印机继续开始打印。

而平时,严正都是用70或80克的普通纸来打印自己的文档,而给自己看的文件更是会用作废的文件的背面来打印,只有在特别重要的场合才选用100克的纸来打印。

打印结束后,那个员工又打开书柜拿出了装订器,把每份20页的文档装订成10份,完全没有顾及严正在一旁一直在盯着看。

等那个员工抱着文档离开,严正才反应过来,把打印机里面的纸重新换成70克的普通纸,拿着已经打印出来的文档,摇了摇头,不知是觉得自己有些浪费了,还是在感叹那个员工的行为。

或许这就是“资源共享”吧!

jerry还没有完全把公司的财务权和人事权放给刚刚做了ngb总经理的严正,但是公司日常的小额开销的支出还都是要找严正来签字的nad1(很快严正就发现,除了打印机、复印机、传真机这些办公用品是ngb和美联科技两边共用的以外,当然这里主要是美联科技的人员跑来ngb这边来使用,两边公司很多其他的费用,比如:公司在招聘网站上的招聘启事、宽带上网费用、清洁工费用、快递费、租车费用等,也都是全部由ngb这边来承担的。难怪最近王子龙都在感叹:美联科技的日常费用减少了不少。

除了这些,让严正更为震惊的还有很多,比如员工的共用现象。的确,美联科技把公司里面的技术骨干都贡献给了ngb,但是自从ngb成立以后,美联科技的业务也突然开始快速发展,很多的项目和市场活动开始大规模开展。当美联科技那边的人手不够时,这些已经转到ngb的老员工也就责无旁贷地担起了跑回去帮忙的责任。曾经有一天,严正看着空空的办公室以为自己记错了时间,在周末来到了公司,而事实上,是ngb这边的员工都跑到美联科技那边去帮忙了。

当然,也不是所有时候都是ngb这边的员工跑到美联那边去。按照jerry的解释,由于目前还没有找到合适的人选,为了节省开支,ngb中国有限公司目前的人事、财务主管还都暂时用美联科技的人事、财务主管,等以后找到了合适的人选或是董事会进行指派时,再进行更换。

偶尔,严正还会在ngb这边的办公室里面看到一些明显不是ngb的人,他以为那些都是美联的员工。但很快他发现,这些人也不是美联的人。当严正笑着问jerry:“难道我们这里还有第三家公司?怎么好多人我都不认识?”

jerry笑着回答:“严正,你知道的,在中国做事需要很多的关系。而这些关系在没有用到之前,也是要慢慢培养的。你看到这些不认识的人,就是那些未来我们用得上的关系。你可以称呼他们为‘顾问’吧!别着急,我会慢慢介绍你认识的。其实,这里面很多人我也不怎么认识。”说着,jerry向旁边走过的一个人热情地打了个招呼,转过头看着严正接着说:“这个我就不知道是谁。”

当严正把所有公司的费用详细计算了一下,并提出了一个资源共享及按量分配费用的方案发给 jerry和王子龙后,并没有得到任何的回复nad2(而当三个人在一次工作午餐上又谈到了这个话题时, jerry看着严正和王子龙当面争执了一阵,什么也没有说。回到公司后, jerry找到严正并给了他对于这个问题的解释:“这些费用都是在第一年的预算中了,你不用担心。这部分是不需要你负责的。”

jerry看了看一脸不解的严正,接着重复了一遍前不久说过的话:“记住:我们是中国人,这里是中国,我们是中国人的公司。”顿了一下, jerry补充了一句:“在 ngb美国以及董事会面前,我们中国国情的东西还是要说得模糊些。说得太多,他们会针对这些问题对你刨根问底的,你会很烦的。你说呢?”

严正只能似懂非懂地点了点头。

应该说,除了这些不正常的开销以外, ngb中国有限公司在中国的运行还是十分顺利的。北京这边的技术人员的技术水平明显高于当时亚联在滨海市的员工,很快,产品已经基本成形,新的 20版本产品随时可以面世。中国电子商务中心专门指派了一个由10个人组成的团队来配合 ngb中国有限公司这边的业务。这些人都是每天和 ngb这边的员工混在一起,学习产品、练习培训资料、准备销售材料。而 ngb整体的销售和市场团队也十分能干,和中国电子商务中心各个层面的人员沟通都十分顺畅,这也替严正省去了大量的工作负担。

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第一百二十七章 没完没了 2

第十九章 没完没了(2)

jerry听了哈哈大笑,拍着严正说:“看看,已经有人对你的位子虎视眈眈了,你要加油呀!”

严正也笑了笑,“都是一家人,我们资源共享!”

听到这里,jerry笑得更开心了。很快,严正就明白了为什么jerry听到“资源共享”这几个字会笑得那么开心了。

一天,严正正要打印一份ngb最新的产品资料,用于给中国电子商务中心的一个副主任演示。当他走出自己的办公室走到大厅里的彩色打印机前时,发现打印机上已经有了厚厚的一摞文件,是一个产品介绍,看页数应该打印到第十份了。严正觉得很纳闷:自己只需要一份就好了,没有把打印份数调到十呀!他正在想,一个美联科技的员工走了进来。两边的人员都是随意出入各自公司的,这个很正常。那个员工走到了这台打印机前,向严正看了看,估计还不知道这个人是谁,也就没有理会严正。看到打印机里面没有纸了,那个员工熟练地从旁边的书柜中拿出一包100克的打印纸放入了打印机,按了继续键后,打印机继续开始打印。

而平时,严正都是用70或80克的普通纸来打印自己的文档,而给自己看的文件更是会用作废的文件的背面来打印,只有在特别重要的场合才选用100克的纸来打印。

打印结束后,那个员工又打开书柜拿出了装订器,把每份20页的文档装订成10份,完全没有顾及严正在一旁一直在盯着看。

等那个员工抱着文档离开,严正才反应过来,把打印机里面的纸重新换成70克的普通纸,拿着已经打印出来的文档,摇了摇头,不知是觉得自己有些浪费了,还是在感叹那个员工的行为。

或许这就是“资源共享”吧!

jerry还没有完全把公司的财务权和人事权放给刚刚做了ngb总经理的严正,但是公司日常的小额开销的支出还都是要找严正来签字的nad1(很快严正就发现,除了打印机、复印机、传真机这些办公用品是ngb和美联科技两边共用的以外,当然这里主要是美联科技的人员跑来ngb这边来使用,两边公司很多其他的费用,比如:公司在招聘网站上的招聘启事、宽带上网费用、清洁工费用、快递费、租车费用等,也都是全部由ngb这边来承担的。难怪最近王子龙都在感叹:美联科技的日常费用减少了不少。

除了这些,让严正更为震惊的还有很多,比如员工的共用现象。的确,美联科技把公司里面的技术骨干都贡献给了ngb,但是自从ngb成立以后,美联科技的业务也突然开始快速发展,很多的项目和市场活动开始大规模开展。当美联科技那边的人手不够时,这些已经转到ngb的老员工也就责无旁贷地担起了跑回去帮忙的责任。曾经有一天,严正看着空空的办公室以为自己记错了时间,在周末来到了公司,而事实上,是ngb这边的员工都跑到美联科技那边去帮忙了。

当然,也不是所有时候都是ngb这边的员工跑到美联那边去。按照jerry的解释,由于目前还没有找到合适的人选,为了节省开支,ngb中国有限公司目前的人事、财务主管还都暂时用美联科技的人事、财务主管,等以后找到了合适的人选或是董事会进行指派时,再进行更换。

偶尔,严正还会在ngb这边的办公室里面看到一些明显不是ngb的人,他以为那些都是美联的员工。但很快他发现,这些人也不是美联的人。当严正笑着问jerry:“难道我们这里还有第三家公司?怎么好多人我都不认识?”

jerry笑着回答:“严正,你知道的,在中国做事需要很多的关系。而这些关系在没有用到之前,也是要慢慢培养的。你看到这些不认识的人,就是那些未来我们用得上的关系。你可以称呼他们为‘顾问’吧!别着急,我会慢慢介绍你认识的。其实,这里面很多人我也不怎么认识。”说着,jerry向旁边走过的一个人热情地打了个招呼,转过头看着严正接着说:“这个我就不知道是谁。”

当严正把所有公司的费用详细计算了一下,并提出了一个资源共享及按量分配费用的方案发给 jerry和王子龙后,并没有得到任何的回复nad2(而当三个人在一次工作午餐上又谈到了这个话题时, jerry看着严正和王子龙当面争执了一阵,什么也没有说。回到公司后, jerry找到严正并给了他对于这个问题的解释:“这些费用都是在第一年的预算中了,你不用担心。这部分是不需要你负责的。”

jerry看了看一脸不解的严正,接着重复了一遍前不久说过的话:“记住:我们是中国人,这里是中国,我们是中国人的公司。”顿了一下, jerry补充了一句:“在 ngb美国以及董事会面前,我们中国国情的东西还是要说得模糊些。说得太多,他们会针对这些问题对你刨根问底的,你会很烦的。你说呢?”

严正只能似懂非懂地点了点头。

应该说,除了这些不正常的开销以外, ngb中国有限公司在中国的运行还是十分顺利的。北京这边的技术人员的技术水平明显高于当时亚联在滨海市的员工,很快,产品已经基本成形,新的 20版本产品随时可以面世。中国电子商务中心专门指派了一个由10个人组成的团队来配合 ngb中国有限公司这边的业务。这些人都是每天和 ngb这边的员工混在一起,学习产品、练习培训资料、准备销售材料。而 ngb整体的销售和市场团队也十分能干,和中国电子商务中心各个层面的人员沟通都十分顺畅,这也替严正省去了大量的工作负担。

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第一百二十八章 没完没了 3

第十九章 没完没了(3)

很快,所有的工作都已经准备就绪,就等着一个月后在深交会上, ngb中国有限公司和中国电子商务中心联合举办一个产品服务发布会后,20版本的新产品就可以开始在市场上进行销售了。而中国电子商务中心的这个销售团队会和 ngb中国这边的销售团队一起,开始一个全国范围的巡回展示,在中国电子商务中心各地的分公司和办事处讲解、演示 ngb中国有限公司新的 20版本产品,同时推进全国市场的销售工作。

jerry本人的敬业精神更是让严正感到敬佩。这是 jerry和严正两个人第一次正式在工作上进行合作。年过六旬的 jerry可以保持每天早上8点钟准时到办公室开始工作,而实际上,ngb和美联科技这两边公司的办公时间都是9点钟才开始的。只要在北京,一整天, jerry都会精力充沛地处理着工作上的事情。到了这个年纪,还能这样地工作, jerry的这种敬业精神让严正十分的钦佩。严正知道, jerry能够有今天的成绩,一定不是运气使然,而是jerry自己辛苦努力的必然结果。

***

虽然两个人的办公室只有十几米之隔,严正和王子龙在办公时间很少到彼此的办公室里面闲聊。能够见面的时候也基本都是有 jerry在场,三个人一起吃饭或是讨论一些问题。有时候偶尔在楼道里面碰到了,严正和王子龙也只是彼此点点头就过去了。每天,两个人都各自把自己关在自己的办公室里面忙碌着。

两个人这样的表现让他们以前的同事和同学都觉得很意外。宋飞、田伟杰和于富海三个人还曾经一起在私下议论过这个事情。

宋飞:“这个严正和王子龙是怎么回事?怎么见了面招呼都不怎么打?看到几次这样的情况,我都不知道我该怎么做了,看见严正,我都不知道是该亲热一些好呢?还是该平静一些,或者干脆就不打招呼nad1(”

田伟杰:“你管那么多干吗?该怎样就怎样呗! ”

于富海:“人家 ngb是大公司,待遇高,咱们美联这边是小公司。严正虽然不是那种很势利的人,但是两边公司实力一比较,严正没说什么,我们自己都不好意思跟人家打招呼! ”

宋飞:“老于呀,我看你是不是看着自己手下人都去了那边,工资待遇一下子都超过你了,不爽呀!”

于富海原来是美联的技术主管,现在很多他手下的人都去了ngb,工资的确高了不少,比他这个原来的领导还要高些。对此,于富海一直有些耿耿于怀,但又无法发作。

田伟杰:“我看呀!是我们的王总有想法吧!严正这个人不会有什么想法的,但是据我的内线消息,以前严正这个位子本来是要给王子龙坐的,谁想到后来突然杀出个严正,抢了王子龙的这个差事。换了我是王总,也一样会有些不舒服。”

宋飞:“总之,我们还是小心些吧!那天我旁敲侧击地问过王总关于他和严总的关系,虽然是开玩笑,但是王总的反应很激烈。我们还是小心吧!还有呀!那天王总还专门过来找我说,要我们这边的人减少到对面去打印呀、复印呀,说是对方有意见了,那就是严正的意见呗!有什么了不起,不就是骗了老美的钱吗!我们不帮他们花,他们一样也会花完的!这些风险投资商投资的公司都一样,烧钱!”

宋飞是行政主管,美联这边办公用品的管理都是由她负责的。

田伟杰:“是呀!说到底,我们毕竟还是美联的人,不管人家怎么样,我们的老板是王子龙,是jerry。对严正,打个招呼就好,别的呀,还是不要了! ”

于富海:“哼!算了,招呼都算了。据那些过去 ngb那边的技术人员说,严正的技术水平非常高nad2(哼!我就不服!”

宋飞和田伟杰一起哈哈大笑。

***

王子龙一边接着 jerry的电话,一边把自己的卡迪拉克的 suv停好。这样的高档车是到处都不愁停车位的。到了吃饭的地方,自然有餐厅服务员把门前最好的车位留出来,指挥着车主停好车。这样的车停在门口越多,越能体现这个餐厅的档次的。

王子龙挂了电话,走进了北四环的倪氏海鲜酒楼,一个四层楼的海鲜城∵进包间,王子龙看见严正一边接电话,一边伸出食指放在嘴边,示意王子龙先不要说话:“好的,我知道了jerry。没问题,我明天一到公司就会把邮件出去。好的, jerry周末愉快!拜拜!”挂了电话,严正看着电话摇了摇头,对王子龙说:“jerry不会也会在周末的时候从台湾打长途给你,然后说些本可以在邮件中,或是明天再电话来谈的事吧!”

王子龙点了点头:“是呀!我在进门前刚刚挂了他的电话,我说我去参加同学聚会,你呢?”

严正:“哈!我说我在相亲,哈哈! ”

两个人笑着坐了下来。这已经不是他们第一次碰到类似的事情了。

jerry经常会在平时的晚上,或是周末的时候,分别打电话给严正和王子龙,谈些无关紧要的事情,实际上是想看看他们两个是不是在一起。起初,严正和王子龙谁也没有在意,直到有两次他们真的在一起时,先后接到了jerry的电话,才让他们明白了jerry的这个用意。

王子龙:“那还好。jerry好像还是很在意我们之间的关系,经常会来检查一下的。”

严正笑着说:“搞得我们像是做地下工作的,跑到包厢里面来接头。对了,最近我看宋飞他们几个见了我都不理,是不是你警告他们了?”

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第一百二十八章 没完没了 3

第十九章 没完没了(3)

很快,所有的工作都已经准备就绪,就等着一个月后在深交会上, ngb中国有限公司和中国电子商务中心联合举办一个产品服务发布会后,20版本的新产品就可以开始在市场上进行销售了。而中国电子商务中心的这个销售团队会和 ngb中国这边的销售团队一起,开始一个全国范围的巡回展示,在中国电子商务中心各地的分公司和办事处讲解、演示 ngb中国有限公司新的 20版本产品,同时推进全国市场的销售工作。

jerry本人的敬业精神更是让严正感到敬佩。这是 jerry和严正两个人第一次正式在工作上进行合作。年过六旬的 jerry可以保持每天早上8点钟准时到办公室开始工作,而实际上,ngb和美联科技这两边公司的办公时间都是9点钟才开始的。只要在北京,一整天, jerry都会精力充沛地处理着工作上的事情。到了这个年纪,还能这样地工作, jerry的这种敬业精神让严正十分的钦佩。严正知道, jerry能够有今天的成绩,一定不是运气使然,而是jerry自己辛苦努力的必然结果。

***

虽然两个人的办公室只有十几米之隔,严正和王子龙在办公时间很少到彼此的办公室里面闲聊。能够见面的时候也基本都是有 jerry在场,三个人一起吃饭或是讨论一些问题。有时候偶尔在楼道里面碰到了,严正和王子龙也只是彼此点点头就过去了。每天,两个人都各自把自己关在自己的办公室里面忙碌着。

两个人这样的表现让他们以前的同事和同学都觉得很意外。宋飞、田伟杰和于富海三个人还曾经一起在私下议论过这个事情。

宋飞:“这个严正和王子龙是怎么回事?怎么见了面招呼都不怎么打?看到几次这样的情况,我都不知道我该怎么做了,看见严正,我都不知道是该亲热一些好呢?还是该平静一些,或者干脆就不打招呼nad1(”

田伟杰:“你管那么多干吗?该怎样就怎样呗! ”

于富海:“人家 ngb是大公司,待遇高,咱们美联这边是小公司。严正虽然不是那种很势利的人,但是两边公司实力一比较,严正没说什么,我们自己都不好意思跟人家打招呼! ”

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