第112章 历史性的任务（2 / 2）

魏建勇这才拨通了电话，说：“进去了不能打电话，也没通讯，我根本没办法和你联系，这事我做不来……”</p>

对方一言不发挂了电话，魏建勇又担心起前途。收拾东西回家，去a科技找徐义锋诉苦。</p>

魏建勇说：“徐总，我承认李明很有想法，但他他让我们各自研究，我很难认同。这不是做事的方式。我们是一个团队，团队就要有团队精神，不是单打独斗逞英雄。”</p>

徐义锋问：“所以，你决定退出长乐项目，是吗？”</p>

“都知道芯片设计，需要大量人力物力财力，只靠单打独斗，不仅耗费时间成本，也容易出错。他这么折腾，花了大钱，十年八年却不一定出成果。”</p>

徐义锋说：“去的时候，我已经说的很清楚，一旦反悔，股权会全部收回。”</p>

“徐总，李明做错了，你……”魏建勇明白了徐义锋的意思，急道，“你意思是我错了，不是他？”遂而委屈道，“这对我们不公平！我们去的时候，根本不知道是参与这样的项目，都是事后才知道的……”</p>

“谁生下来，就知道自己这辈子是个什么样的人呢？”</p>

“但是，你说退出都作废，其实没给我们退路……”</p>

“人生本来没有退路，你永远不可能回到18岁再重来一次。”徐义锋叫来人事，安排道，“按合同，股份收回，给6个月底薪补偿，出去吧。”</p>

“徐总！你被李明忽悠了，他根本没能力主导项目！……”魏建勇还想说什么，被保安请了出去。</p>

其实，不用魏建勇来说，保镖已经把事情经过，客观的讲清楚了。</p>

徐义锋早和赵宽商量过，认为李明手中掌握的技术，有巨大的价值。</p>

赵宽也发出过同样的质疑：“你就不怕他偏你吗？”</p>

徐义锋说：“首先，我有他20年的卖身合同，他骗我，有什么好处呢？再说，这个技术团队，只有9个人，一年那点工资支出，我还不至于给不起。但是，你想过没有，9个人的团队，就能做出产品来，这是多么匪夷所思的事情。你难道不想见证奇迹吗？”</p>

徐义锋压根儿没把李明是否有能力做出成果，放在心上，只当是投了个小项目试水，给李明最大程度的权利。</p>

所以，在保镖说李明开除了人，只剩下8个人的小团队时，徐义锋并不觉得惊讶。用他的话说：“9个人和8个人，差别不大，让他折腾吧。”</p>

次日，开企划会，</p>

李明立即让众人明白了，开除魏建勇的缘由：“在决定留下以前，没权利知道关于项目的任何内容。”</p>

接着，李明开始介绍项目设计方向。</p>

业界分析，随着纳米级走到极限，三个方向（基础的晶体管结构、电路兼容工艺和封装技术），都将面临巨大挑战。李明提出的新制作工艺，让人大开眼界。</p>

但同时，众人无不四下张望：这历史性的任务，8个人的小团队，能完成吗？</p>

怎么看，都像做梦……</p>